Ogłoszenie – zadania końcowe – Szkolenie Dla Trenerów
Z dniem dzisiejszym prezentujemy aktualne zadania testowe dla kursantów „Szkoła Coachów HR:
Zadaniem uczestnika kursu w Szkole Trenerów jest diagnoza celów rozwojowych członków jednej z przedstawionych tutaj organizacji NGO, a następnie przygotowanie dla tej jednostki kursu na najbardziej adekwatny do potrzeb jeden z poniższych tematów.
Obowiazkowym etapem egzaminu powinien stać się moduł szkolenia z zarządzania
SZKOŁA TRENERÓW UMOŻLIWIA DO WYKORZYSTANIA RÓWNIEŻ NASTĘPUJĄCE TEMATY SZKOLENIA:
Sposób pozyskiwania klienta i organizacja sprzedaży
Etyka w biznesie
Intensywny ekspert biznesu
Coaching w zarządzaniu
BAZA STOWARZYSZEŃ DLA KTÓRYCH ZALECANE JEST PRZEPROWADZENIE SZKOLENIA:
TOWARZYSTWO PRZYJACIÓŁ CHORYCH „HOSPICJUM”
STOWARZYSZENIE „SPRAWNI INACZEJ”
GMINNE ZRZESZENIE LUDOWE ZESPOŁY SPORTOWE W KAMIENNEJ GÓRZE
„DOM BRETANII W WAŁBRZYCHU”
BANK ŻYWNOŚCI W KRAKOWIE
FUNDUSZ MŁODYCH-WEHIKUŁ
CARITAS ARCHIDIECEZJI CZĘSTOCHOWSKIEJ
OCHOTNICZA STRAŻ POŻARNA W WITNICY
STOWARZYSZENIE „STRZAŁ W 10-TKĘ”
STOWARZYSZENIE MIŁOŚNIKÓW KALWARII SYBIRAKÓW
„STOWARZYSZENIE PRZYJACIÓŁ MROZÓW”
MIEJSKI MŁODZIEŻOWY KLUB SPORTOWY „CONCORDIA”
ŻOLIBORSKIE STOWARZYSZENIE „DOM RODZINA CZŁOWIEK”
FUNDACJA ART AND PROGRESS
STOWARZYSZENIE SOS DLA KOŚCIOŁA ŚW. ROCHA